Il datore di lavoro ha l'obbligo di far frequentare ai propri lavoratori i corsi di formazione obbligatori. Inoltre, deve provvedere all'aggiornamento periodico dei lavoratori.
MODI® offre corsi di formazione e aggiornamento personalizzati per ogni tipo di lavoratore, con l'obiettivo di garantire un contesto lavorativo protetto e conforme alle normative attuali.
I corsi che proponiamo forniscono le competenze necessarie per affrontare al meglio le situazioni di emergenza che possono verificarsi in azienda, ponendo un forte accento sulla sicurezza e sulla prevenzione.
Grazie alla nostra esperienza, ogni corso è strutturato per essere pratico e coinvolgente, adattandosi alle esigenze di tutti i lavoratori, indipendentemente dal livello di esperienza.
Partecipando ai corsi di MODI®, i lavoratori avranno l'opportunità di ampliare le proprie conoscenze, contribuendo anche a un ambiente di lavoro più sicuro.
Il datore di lavoro ha l'obbligo di far frequentare ai propri lavoratori i corsi di formazione obbligatori. Inoltre, deve provvedere all'aggiornamento periodico dei lavoratori.
A disposizione i link per scaricare le schede di iscrizione lavoratori neoassunti in servizio in ditte di qualsiasi settore merceologico.
- corso di formazione per lavoratori modulo generale di 4 ore, cliccando qui;
- corso di formazione per lavoratori rischio basso di 4 ore, cliccando qui;
- corso di formazione per lavoratori rischio medio di 8 ore, cliccando qui;
- corso di formazione per lavoratori rischio alto di 12 ore, cliccando qui;
- corso di integrazione per lavoratori da rischio basso a rischio medio di 4 ore, cliccando qui;
- corso di integrazione per lavoratori da rischio basso a rischio alto di 8 ore, cliccando qui.
- corso di integrazione per lavoratori da rischio medio a rischio alto di 4 ore, cliccando qui.
- corso di aggiornamento per lavoratori di 6 ore, cliccando qui.

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