MODI ha organizzato i corsi di aggiornamento per RSPP Datore di Lavoro. A febbraio 2025 sono in promozione le edizioni in videoconferenza e online!
I corsi RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) Datore di Lavoro sono obbligatori per i datori di lavoro che scelgono di svolgere direttamente i compiti del RSPP nella propria azienda.
La bozza del nuovo Accordo Stato-Regione introduce un programma di formazione obbligatorio per i datori di lavoro, pensato per rafforzare le competenze nella gestione della sicurezza aziendale e nei cantieri. Il percorso formativo ha una durata complessiva di 16 ore, articolato in due moduli principali: uno dedicato agli aspetti normativi, in cui vengono analizzate le disposizioni di legge e le responsabilità dei datori di lavoro, e uno di carattere gestionale, che sviluppa competenze pratiche per organizzare la sicurezza nei processi aziendali. A questo si aggiunge un modulo specifico di 6 ore, rivolto alla gestione della sicurezza nei cantieri, obbligatorio anche per i dirigenti.
I datori di lavoro devono completare questa formazione entro un anno dall'entrata in vigore dell'Accordo. È previsto inoltre un aggiornamento quinquennale di almeno 6 ore, per assicurare che i datori di lavoro siano sempre allineati con le normative e le migliori pratiche in tema di sicurezza.
Tra le novità rilevanti c’è la maggiore flessibilità nella fruizione del corso, che potrà essere svolto in presenza, in videoconferenza o in modalità e-learning, rendendo più agevole la partecipazione anche per chi ha impegni di gestione. Tuttavia, i datori di lavoro che intendono assumere anche il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) devono completare la formazione di base in modalità non e-learning, per garantire un livello di interazione adeguato alla delicatezza del ruolo.
Per chi desidera ricoprire la funzione di RSPP, è obbligatorio seguire un ulteriore modulo comune di 8 ore, valido per tutti i settori, che fornisce competenze generali di gestione della sicurezza. A seconda del settore di appartenenza, sono previsti moduli aggiuntivi: 12 ore per il settore della pesca e 16 ore per gli altri settori. Questo approccio modulare assicura una formazione approfondita, calibrata sui rischi e le necessità specifiche di ciascun settore.
Il nuovo Accordo Stato-Regione mira così a potenziare le competenze dei datori di lavoro, favorendo un approccio alla sicurezza più responsabile e specializzato. Le scadenze per la formazione obbligatoria e per gli aggiornamenti periodici garantiscono un sistema di sicurezza sul lavoro sempre aggiornato e in grado di affrontare efficacemente le sfide del contesto lavorativo moderno.
Per preventivi personalizzati, sopralluoghi, corsi anche con FONDIMPRESA chiamare il numero verde 800300333 o inviare un messaggio WhatsApp al numero 0415412700.
Commenti
Posta un commento